Evio Fashion - Evio.ro

Sugestii privind redactarea
unui comunicat de presa


Comunicatul de presa este un scurt articol care promoveaza un eveniment, lansarea unui nou produs sau serviciu. De cate ori vrei sa transmiti publicului noutati din viata organizatiei sau firmei tale, beneficiaza gratuit de acest instrument modern de promovare online, oferit de rezervat.ro
Foloseste Comunicatul de Presa online in mod eficient, prin postarea de informatii interesante si utile cititorilor. Continutul comunicatului de presa
nu trebuie sa apara ca un simplu mesaj publicitar.
Scrie despre noutatile din cadrul companiei tale, punand accentul pe beneficiile pe care acestea le
pot aduce viitorilor clienti. Fii scurt si la obiect !

Scurte recomandari editoriale


- Tilul nu trebuie sa depaseasca 90 de caractere
- Fii scurt si relevant fata de subiectul abordat
- Articolul trebuie sa contina 200-500 cuvinte
- Citeaza sursele acolo unde este cazul
- Evita limbajul de lemn, abrevierile, exagerarile, jargonul sau mesajele promotionale excesive
- Nu folosi in mod repetat "cuvinte cheie" (SPAM)
- Verifica atent articolul pentru a evita eventualele graseli gramaticale sau de exprimare
- Formularul online ofera si posibilitatea postarii
unui link extern (Resurse Web) relevant fata de comunicatul de presa postat
- La completarea formularului, bifati categoriile
cele mai apropiate de continutul articolului
- Completeaza in final datele tale/companiei de contact pentru a putea fi contactat de persoanele interesate de noutatile promovate

CONTINUT ARTICOL:


Targul Virtual 3D de Cariera Jobsinro-editia a 2-a Pasul 1-invitam angajatorii si recrutorii


Autorul: Girlea Marius
Subiect: www.jobsinro.ro
Adaugat la : September 27, 2011   Vizualizari : 431
Rate Autor : Curent : 2.60 /5
Rate Articol : Curent : 2.50 /5



Targul va propune multe premiere pe piata muncii din Romania:

• mutam conceptul de targ in online, zona de comunicare cea mai activa a acestui secol
• translatam la nivel national idea de Targ de Cariera
• construim punti intre ofertele de joburi si cele de formare si dezvoltare personala si profesionala organizate pana acum in Targuri off line distincte
• oferim participantilor 10 zile de Targ, suficient pentru a alege nu doar joburi ci si diplomele necesare schimbarii in cariera si 30 de zile de pre – inregistrare, anterioare Targului

Iata rezultatele primei editii:
• 45 000 vizitatori unici( fata de 10 000 de vizitatori declarati de cele mai mari targuri real life organizate vreodata in Romania), pagini vizitate peste 1 000 000, pagini/vizita: 18,10, timp mediu per vizita: 600 sec - sursa Google Analytics
• 37 de angajatori si recrutori
• 11 600 CVuri postate
• 1 600 joburi listate

Top 10 argumente pentru ca angajatorii, recrutorii si formatorii sa vina in Targ:

0. Este momentul 0 al unei schimbari radicale a activitatii de HR in Targurile de Cariera.
1. Este primul targ de cariera realmente national datorita mediului online care elimina barierele geografice si de timp.
2. Participarea, aplicarile, postarile sunt monitorizate de un tert – Google Analytics – iar cifrele finale nu se mai obtin numarand pliantele distribuite la intrare.
3. Angajatorii vor fructifica o expunere multimedia de 10 zile iar candidatii pot reveni oricand in targ pe parcursul evenimentului.
4. Expozantii nu au cheltuieli ascunse – deplasare, stand, printuri, cadouri – si nu mai scot din activitatea zilnica personalul de HR.
5. Prin cele 4 nivele ce chat se asigura o comunicare directa cu participantii care astfel nu mai trec in fuga prin fata standurilor.
6. Angajatorii care si-au epuizat bazinele de recrutare din vecinatate pot acum apela la bazine noi.
7. Formatorii vor putea sa propuna Candidatilor cursurile si atestarile profesionale pe care noile joburi si Angajatorii le solicita in targ.
8. Comunicarea, viteza, detaliul, comoditatea, armonizarea programului vor fi cuvintele cheie inlocuind pliantul, graba, CV-ul pe hartie, statul la rand, imbulzeala din metrou, timpul pierdut in weekend.
9. Targul de Cariera devine un TOT de cariera - locuri de munca alaturi de posibilitati de dezvoltare personala si profesionala

Despre Jobsinro.ro
Www.jobsinro.ro s-a lansat in 2010 ca un site de cariera, membru al IAEWS ( International Association of Employment Websites) inca de la lansare. Avem un numar de 120 000+ vizitatori unici lunar (sursa: trafic.ro). Postam gratuit toate ofertele de joburi indiferent de numarul lor.

Pentru inregistrare ca expozat ( angajator, recrutor, formator) contactati-ne:
Marius Girlea – General Manager Jobsinro.ro
0723538130,
marius.girlea@jobsinro.ro
Clara Manolea – Account Manager
0736337014
Clara.manolea@jobsinro.ro

Grup Jobsinro:
office@jobsinro.ro
www.jobsinro.ro
www.muncalastat.ro
www.cursuri-atesatari.ro


Resurse Web : www.jobsinro.ro

Comenteaza si tu articolul

Nume : 
Email : 
Comentariu : 
 

Press Release Categories